Информация о положении на рынке труда и в сфере занятости населения Санкт-Петербурга по состоянию на март 2019 года

1. СОСТОЯНИЕ РЫНКА ТРУДА И СФЕРЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

По данным Росстата, в среднем за декабрь 2018 - февраль 2019 года уровень безработицы (по методологии Международной организации труда) в Санкт-Петербурге составил 1,4% от численности рабочей силы в возрасте от 15 лет и старше, что является одним из самых низких значений по данному показателю среди субъектов Российской Федерации (СЗФО – 3,8%, Москва – 1,2%, РФ – 4,9%).

В декабре 2018 – феврале 2019 года уровень занятости населения Санкт-Петербурга в возрасте от 15 лет и старше составил 66,6%, уровень участия в рабочей силе – 67,5% (в I квартале 2018 г. они составляли 66,5% и 67,5% соответственно).

Общая численность занятых в экономике Санкт-Петербурга в среднем за декабрь 2018 – февраль 2019 года составила 3 031,0 тыс. человек в возрасте от 15 лет и старше, что на 0,7% больше, чем в I квартале 2018 г.

По данным Петростата, численность работников организаций (без субъектов малого предпринимательства) в январе 2019 года составила 1 494,1 тыс. человек, что на 3,4% больше, чем в январе 2018 года.

В IV квартале 2018 года количество выбывших работников составило 118,2 тыс. человек, количество принятых – 118,4 тыс. человек. Численность работников, намеченных к высвобождению в I квартале 2019 г. – 1787 человек (в I квартале 2018 – 1 561 человек).

Средняя номинальная заработная плата одного работника, начисленная в январе 2019 года, составила 56 586 руб. – на 2,7% меньше, чем в январе 2018 года. Реальная средняя начисленная заработная плата (с поправкой на инфляцию) одного работника составила 93,1% к уровню января 2018 года.

Заявленная работодателями в государственную службу занятости населения Санкт-Петербурга (далее – Служба занятости) потребность в работниках на конец марта 2019 года составила 40 512 единиц вакансий, из них по рабочим профессиям – 57,2%.

По данным Службы занятости, наибольшее количество вакансий за март 2019 года заявлено организациями, относящимися к следующим видам экономической деятельности: транспортировка и хранение – 14,9%; строительство – 9,8%; деятельность административная и сопутствующие услуги – 9,8%; обрабатывающие производства  – 9,5%; оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств и мотоциклов – 8,7%; государственное управление и обеспечение военной безопасности – 6,8%; деятельность в области здравоохранения и социальных услуг – 6,8%; деятельность гостиниц и предприятий общественного питания – 5,9%; образование – 5,6%; деятельность по операциям с недвижимым имуществом – 3,7%; деятельность профессиональная, научная и техническая – 3,5%.

Напряжённость на рынке труда (численность незанятых граждан, зарегистрированных в Службе занятости, в расчёте на одну вакансию) в конце марта 2019 года составила 0,60 чел./вакансию (в конце марта 2018 года – 0,67 чел./вакансию).

В январе-марте 2019 года в Службу занятости от граждан поступило 93 270 заявлений о предоставлении государственных услуг, в том числе по профессиональной ориентации – 19 166 заявлений, по информированию о положении на рынке труда – 38 903 заявления.

В отчетном периоде в Службе занятости зарегистрировано 31 531 человек, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, из них 21 455 человека – незанятые граждане, 163 человека – иностранные граждане и лица без гражданства.

Из числа обратившихся в Службу занятости за содействием в поиске подходящей работы в январе - марте 2019 года трудоустроено 16 837 человек (в январе-марте 2018 года трудоустроено 16 764 человека). В отчетном периоде были признаны безработными 7 818 человек (за тот же период 2018 года – 5 829 человек).

Численность безработных граждан в конце марта 2019 года составила 13 598 человек, из них женщин – 52,2%; молодежи в возрасте 16-29 лет – 12,4%; инвалидов – 14,6%, граждан предпенсионного возраста – 16,0% (в конце марта 2018 года численность безработных составляла 11 430 человек).

Уровень регистрируемой безработицы (отношение численности зарегистрированных безработных к численности рабочей силы в среднем за 2018 год) на конец марта 2019 года составил 0,45% (на конец марта 2018 года этот показатель составлял 0,38%).

2. ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ РЫНКА ТРУДА И СФЕРЫ ЗАНЯТОСТИ  САНКТ-ПЕТЕРБУРГА В ЯНВАРЕ-МАРТЕ 2019 ГОДА

*)по последним опубликованным данным Росстата и Петростата.